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Actualités

Articles

• "Des pompiers et des sociologues" - Démarche nominée aux espoirs du management 2013
• 3ème journée de l’ABASS - Table ronde, débats et retours d’expériences sur la simulation en santé
• 4e journée de l’ABASS - La simulation médicale "hors des murs"
• Actualité de la Recherche en Éducation et en Formation, colloque 2016 à Mons, Belgique
• Atelier ARAVIS - Conduite de changement technique et qualité de vie au travail
• BELIER HRO au 122e congrès des sapeurs-pompiers
• BELIER HRO participe au groupe de travail ARAVIS "santé au travail et genre"
• BELIER HRO vous donne rendez vous au 123e Congrès National des Sapeurs Pompiers à Tours
• BELIER Santé au 121e congrès des sapeurs-pompiers
• Carrefour des sapeurs-pompiers volontaires, 122e congrès des sapeurs-pompiers, Agen
• Chronoprévention des risques professionnels chez les sapeurs-pompiers - 28e Congrès International de Psychologie Appliquée
• Colloque "De la prévention des risques psychosociaux à la performance de l’entreprise : comment agir ?"
• Conférence - Débat : assignation collective et émancipation
• Conférence accompagnement du changement / prévention des RPS aux Arts et Métier Cluny
• Conférence au club Melchior : les sapeurs pompiers collaboratifs
• Développement du volontariat : 14e journées internationales de sociologie du travail
• Effets sur la santé des sollicitations professionnelles et du travail pendant le temps libre
• Forum annuel : 10 ans de loi de modernisation de la sécurité civile, quelle sécurité civile pour le 21ème sciècle
• International Workshop on Innovation for Crisis Management
• L’astreinte, un régime de travail loin d’être inoffensif ?
• La contre productivité des institutions socio-éducatives : de l’émancipation à l’assignation.
• Le sommeil des managers ; un facteur de compétitivité et d’engagement des collaborateurs
• Le volontariat cartes sur table : compte rendu du séminaire 2016 de l’Union Régionale des sapeurs-pompiers de Bourgogne Franche-Comté
• Les officiers de sapeurs-pompiers à la lumière d’une recherche-action - Ve Congrès de l’Association Française de Sociologie
• Nos interventions lors du congrès national des sapeurs-pompiers
• Quel est le coût du stress au travail et des risques psychosociaux ?
• Rencontre ARAVIS : Participation, performance et qualité de vie au travail
• Risques en matière de santé et de sécurité liés à la réponse au bip des sapeurs-pompiers d’astreinte et en garde postée
• Rythmes biologiques et psychologiques des sapeurs-pompiers : Marc Riedel soutient sa deuxième thèse de doctorat
• Rythmes scolaires et complémentarité éducative en Allemagne et en France. Quelles différences, quelles convergences ? De la recherche aux applications
• Semaine de l’égalité - Discriminations, un même regard pour tous ?
• Shiftwork 2015 - 22e Symposium international sur le travail posté et de nuit, Helsingør, Danemark
• Table ronde ARAVIS - Egalité professionnelle femmes-hommes : recherche solutions d’avenir
• Table ronde avec Tahar Bouhouia à la librairie "L’Esperluète" de Chartres
• TEST - Etes-vous du soir ou du matin ? Calculez votre chronotype !
• Travail du week-end et symptômes dépressifs chez les employés coréens
• Troubles du sommeil, dépression et régulation des émotions chez les sapeurs-pompiers
• Une note sur l’innovation publiée pour l’Institut français de sécurité civile (IFRASEC)
• Une note sur la vulnérabilité et la fiabilité organisationnelle des SDIS publiée sur le site de l’IFRASEC
• Universités européennes de l’innovation publique territoriale

Références

Articles

• Nos références clients
• Publications et colloques

• Etudes de cas clients
  • Accompagnement à la mise en place d’une démarche de prévention des RPS dans une Mairie (30 000 habitants)
  • Accompagnement d’un CHSCT à l’intégration des risques psychosociaux dans le Document Unique d’une collectivité territoriale (300 agents)
  • Démarche de développement du volontariat dans un Service Départemental d’Incendie et de Secours (2400 sapeurs-pompiers)
  • Diagnostic de la pénibilité et de l’impact du travail de nuit dans un Service Départemental d’Incendie et de Secours (2500 sapeurs-pompiers)
  • Diagnostic et préconisations portant sur la qualité des relations managers- collaborateurs dans une SS2I (70 000 salariés)
  • Optimisation des flux logistiques d’un Service Départemental d’Incendie et de Secours
• Revue de presse
  • 122e congrès des sapeurs-pompiers, Agen
  • 3 années de travail pour apprendre à mieux vivre ensemble - La Dépêche
  • Changement de posture managériale chez les sapeurs-pompiers - France 3
  • Des universitaires en caserne - La Gazette des communes
  • Futurs cadres sapeurs-pompiers volontaires : un accompagnement sur mesure - Magazine Sapeurs-Pompiers de France
  • L’observateur participant, portrait de Marc Riedel - Magazine Sapeurs pompiers de France
  • Le délicat management de nuit - Entreprise et Carrières
  • Le grand oral des pompiers - L’Est Républicain
  • Les femmes sapeurs-pompiers au coeur de l’opérationnel - Magazine Sapeurs-Pompiers de France
  • Les pratiques managériales les plus innovantes du monde - Journal du net
  • Manager dans un contexte à risques - Entreprise et carrière
  • Manager une équipe aux horaires décalés - Le parisien économie
  • Pompier, la crise des vocations - Midi Libre
  • Retour sur la semaine du modèle français de sécurité civile - Magazine Sapeurs-Pompiers de France

BELIER HRO

Articles

• L’équipe
• Nos domaines d’activité
• Notre approche : la haute fiabilité organisationnelle
• Notre cabinet
• Notre plus value

Notre offre

Articles

• Conseil
• Formation
• Influence "grassroots" et développement de réseaux citoyens
• Management de la fatigue et de la performance humaine, chrono-prévention des risques
• Manager en prévenant les RPS
• Prévenir les RPS liés aux changements ou à l’amélioration continue
• Santé et Qualité de Vie au Travail
• Travail de nuit, travail posté, et horaires atypiques

Nos outils

Articles

• Analyse du travail et études socio-techniques
• Chantiers participatifs
• Co-développement managérial et analyse des pratiques professionnelles
• Immersions et observations participantes
• Mesures objectives
• Recherche-action
• Régulation d’équipes

Services Incendies

Articles

• Appui au développement du volontariat
• Fiabilité organisationnelle et performance globale
• Qualité de vie en service